Eteneminen
2008
• Avausseminaarit
• Vuoropuhelun aktivoiminen
• Yhteisen päämäärän kirkastaminen
2009
• Nykytilan analysoiminen
• Kehittämiskohteiden tunnistaminen
• Muistimentoreiden kouluttaminen
• Tarvelähtöinen kouluttaminen
2010
• Asiantuntijaosaamisen vahvistaminen
• Yhteistyökäytännön juurruttaminen
• Kumppanuuden vahvistaminen
• Ohjaus- ja opetusmateriaalin tuottaminen
2011
• Muutoksen analysoiminen
• Kokonaisarviointi
• Raportointi ja tulosten julkistaminen
• Kotona Paras -toimintamallin lanseeraaminen
• Jatkoseurannasta sopiminen
2008-2011
• Oppiminen ja kehittävä arvioiminen koko prosessin ajan
